2022年澧县人民医院网络视频双选会引进卫生专业技术人员公告（30名）

　　湖南找工作网为大家带来常德事业单位招聘公告：因工作需要，澧县人民医院拟在医学院校引进卫生专业技术人员。现将有关事项公告如下：

　　一、引进岗位及数量

　　计划引进卫生专业技术人员30名。其中临床医生15名，医学影像医生2名，影像技师1名，检验技师1名，药剂人员1名，护理人员10名。

　　二、引进对象

　　2022年应届及择业期内(2020、2021年)普通高等院校本科及以上学历学位人员。

　　三、引进条件

　　(一)基本条件

　　1.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　2.具有良好的品行和职业道德;

　　3.具备岗位所需的专业和技能条件;

　　4.适应岗位要求的身体条件。

　　(二)具体条件

　　具体条件见附表。

　　(三)应聘人员有下列情形之一的，不得报名:

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

　　4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

　　5.服务期未满的公务员、参照公务员法管理的事业单位工作人员;

　　6.法律法规及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　四、引进程序

　　(一)报名。采取网上报名和现场报名相结合的方式进行。

　　1.网上报名:发送相关资料到QQ邮箱2169718600@QQ.com

　　2.现场报名地点:澧县人民医院行政楼二楼人事科(206室)

　　3.报名截止时间：2022年3月25日17:30前。

　　4.应聘者须在2022年3月25日17:30前提交以下资料:①个人从网上下载并填好的《湖南省事业单位公开招聘报名表》;②本人有效身份证;③学历和学位证;④教育部学历证书电子注册表(应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告);⑤《大学生就业推荐表》和所在高校教务处审核盖章的学业成绩登记表;⑥执业资格证;⑦个人简历及自荐书，在校表现、社会实践活动、实习经历、获奖情况等方面的相应证明材料;⑧本人近期一寸同底免冠彩色照片(电子档)。

　　(二)资格审查。由招聘小组对报名者进行资格审查，资格审查贯穿于招聘工作全过程，如有弄虚作假或不符合应聘条件者，一经查实，随时取消资格。

　　(三)面试。采取网络视频或现场面试的方式进行(因疫情影响，考生须在3月25日17:30前确认面试方式)。

　　面试实行百分制，由招聘小组委派专家评委结合招聘岗位特点，现场进行提问，了解应聘人员专业素养、语言表达、职业认同等情况。同时，根据应聘对象提供的个人简历、相关证件以及在校表现、社会实践活动、实习经历、获奖情况等方面的相应证明材料进行综合打分，成绩从高分到低分排名，保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入办法处理。

　　面试时间:2022年3月26日9:00开始。

　　现场面试地点:澧县人民医院行政楼四楼会议室

　　(四)签约。根据招聘岗位计划，用人单位择优与应聘人员签订就业协议书，确定为签约对象的面试成绩不得低于60分。应聘人员在签约后未能按规定时间取得学历、学位及资格证书，或因违纪等受到学校处分或行政处罚的，视为违约，单位有权终止协议。

　　(五)体检与考察。签约对象凭毕业证、学位证、执业资格证和就业协议书参加全县统一组织的事业单位招聘体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委[2020]26号等文件执行。体检合格人员由招聘单位对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况进行考察，并对应聘者资格条件进行复审。

　　(六)递补。签约人员体检前放弃或因违约等原因造成职位空缺的，可递补一次。签约人员如有体检或考察不合格者，不予聘用，由此造成的岗位空缺，不再递补。

　　(七)聘用。考察合格人员经公示期满无异议的，按规定程序办理相关聘用手续。

　　邮 箱：2169718600@QQ.com

　　五、有关待遇

　　县级：根据澧人才发〔2018〕1号文件规定，引进人才可享受资金补贴。

　　院级：研究生来院工作，根据医院相关文件规定一次性给予安家费12-20万元。

　　六、疫情防控

　　严格落实新冠肺炎疫情防控制度，按疫情防控相关要求，组织好本次招聘活动。考生应自觉配合做好疫情防控工作，健康码及行程码为绿码、现场体温测量正常(<37.3°)、无新冠肺炎相关症状、48小时内核酸检测报告为阴性，且无不得参加考试其他情形的考生，方可进入面试场所参加现场面试。现场面试考生除身份确认、面试答题、用餐需摘除口罩以外，应全程佩戴口罩，做好个人防护。

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