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2022-03-23 17:29:05 来源:湖南招聘网
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因工作需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,娄底市行政审批服务局现面向社会公开招聘政务大厅前台受理人员(用工方式:劳务派遣)。现将有关事项公告如下:
一、招聘职数
政务大厅前台受理人员10名
二、招聘条件
(一)应聘人员必须具备下列基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法;
3.具有良好的政治素养、道德品行,身体健康、气质良好,普通话标准;
4.具有大学本科及以上学历;
5.具备岗位所需的专业或技能条件;
6.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1986年3月21日至2004年3月21日期间出生),男、女不限;
7.岗位所需要的其他条件。
(二)应聘人员有下列情形之一的,不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职或被纪检监察机关辞退的;
3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;
4.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;
5.有其他不适宜报考情形的。
(三)岗位名称、数量和要求
详情见附件1。
(七)考察和公示
体检合格后,按照规定程序对拟聘用人员进行考察,并对其资格条件进行复查。考察合格者,在娄底市行政审批服务局网站(http://www.hnloudi.gov.cn/ldspj/index.shtml)、娄底市人力资源与社会保障局网站(http://rsj.hnloudi.gov.cn/)、娄底新闻网(http://www.ldnews.cn/)上予以公示,公示期为3个工作日。
(八)聘用
公示期满无异议的,或有异议但经核实不影响聘用的,确定为聘用人员。公示期满由市政务服务中心统一安排培训,培训考核合格者按有关规定与劳务派遣公司办理正式聘用手续,并签署愿意在岗位上服务1年(含)以上承诺书和劳动合同(劳动合同一年一签)。实行1个月试用期,不合格者,自动解聘。试用期包括在聘用合同期限内。
四、薪酬待遇
基本底薪2300元/月(试用期基本底薪2000元/月),计件考核绩效最高500元/月,单位另行缴纳五险一金。
五、注意事项
(一)报考人员须对所提交应聘材料的真实性负责,由于信息不实造成一切后果皆由本人负责。
(二)在招聘考试期间,如不按时参加面试、体检、办理有关手续等,视为自动弃权;如有作弊、违纪、弄虚作假等行为,取消其面试、体检、聘用资格。
(三)请密切留意娄底市行政审批服务局网站(http://www.hnloudi.gov.cn/ldspj/index.shtml)、娄底市人力资源与社会保障局网站(http://rsj.hnloudi.gov.cn/)、娄底新闻网(http://www.ldnews.cn/)相关招聘工作信息,保持通讯工具畅通。如因未及时关注招聘信息、联系不上等引发的一切后果,由本人负责。
(四)对报考和聘用工作存在异议的可向招聘工作领导小组反映
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原标题:湖南事业单位招聘:娄底政务大厅招聘前台受理人员
文章链接:https://www.hnjkrc.com/sydwgg/7151.html
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